國考筆試過了合格分數線,為啥卻進不了面試?

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    樓主 2021-01-06 15:00:14
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    2017年國家公務員考試筆試已經結束,很多考生在焦急地等待筆試成績,預計公共科目筆試成績及最低合格分數線會在在2017年1月中旬公布。而成績出來后很多考生會有這樣的疑問:我筆試的成績達到多少才能進入最低合格分數線,達到分數線就能進入面試嗎?小編就此問題來分析說明下,供考生參考。


    一、已經過了筆試合格分數線,為什么卻進不了面試?


      小編在此提醒考生,在公務員考試中筆試成績并非通過合格分數線就萬事大吉,進入面試的考生必須同時具備下列兩個條件:


      1.筆試成績必須達到合格分數線以上;


      2.筆試成績在本職位的排列名次必須在規定比例名次內。


      因此,公務員考試超過了筆試合格分數線,能否進面試,除了過筆試最低合格線外,還需要看考生所報考的職位的成績排名再來決定,根據《2017年國家公務員考試公告》中規定的面試人選的比例,按照公共科目筆試成績從高到低的順序,來確定參加面試人員。比如2016年國家公務員考試筆試最低合格分數線:


      報考中央機關綜合管理類職位的合格分數線為:總分不低于110分,且行政職業能力測驗不低于60分。


      報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線為:總分不低于105分,且行政職業能力測驗不低于60分。


      報考市(地)級直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為:總分不低于100分,且行政職業能力測驗不低于55分。


      報考縣(區)級及以下直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為:總分不低于95分,且行政職業能力測驗不低于50分。


      而國家公務員考試中對在筆試最低控制分數線以上的考生,根據錄用計劃和筆試總成績,一般按不高于3:1、4:1或5:1的比例確定進入面試人選。例如,在此次考試中,某中央機關綜合管理類職位計劃擬招錄2人,按3:1的比例確定進面試的名額,那就是在報考該職位考生中,總分在110分以上,行測不低于60分,按成績從高到低共6個人進面試。而不是所有過了筆試總分110分的考生都能進面試。因此,只要沒有排在本職位總分的前6名,就算考了130分,也是進不了面試的。


      這樣,就可以解釋有些考生的疑問了:我已經過了筆試合格分數線,為什么卻進不了面試?那是因為你的成績靠后了,沒有進所報考職位面試人選的錄取比例名次內。


    二、為什么在面試名單上看到有些人的成績比自己差,卻進了面試?


      這是因為考生沒有把自己的分數和同職位的考生中去比較,而是拿自己的成績跟其他職位的一些成績去比了。例如某些冷門職位因為招考限制多,那報考者就少,因此整體的筆試成績相對也偏低,只要成績在最低合格線以上,那也不妨礙他進面試。 所以考生不僅要考的好,還要報的好,這樣進入面試的幾率會大大提升的。



    最后,小編提醒各位考生,覺得自己成績不錯有很大幾率進入面試的考生就要早做準備,這樣才能離成功的大門更近一步。




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